中国水利网12月6日讯 （通讯员 唐伟）12月5日下午，淮委召开竞争选拔新任职6位领导干部任前集体谈话会。淮委党组书记、主任钱敏出席会议并强调，水利改革发展和进一步治淮事业都进入新阶段，形势好、任务重、责任大。走上领导岗位，面对新的工作任务、新的工作环境、新的工作责任，要有更高的标准、更严的要求、更实的作风，尽快熟悉新的环境、新的工作、新的角色，切实履行好新的职责，在新的岗位上做出新成绩，取得新进步。
钱敏首先代表淮委党组向新任职的领导干部表示祝贺。他说，这次六个副处级职位采取竞争上岗方式选拔干部，是淮委贯彻落实中央和水利部党组关于深化干部人事制度改革精神，完善选人方式，拓宽选人视野的一项重要举措。符合干部人事制度改革的基本方向，有利于党的干部工作和干部队伍建设健康发展。
钱敏表示，这次竞争选拔坚持党管干部与扩大民主相结合，坚持德才兼备、以德为先、注重实绩与群众公认相结合，坚持民主、公开、平等、择优与人岗相适相结合。竞争选拔在委内引起了较好反响，取得了较好的效果。
钱敏对新任职的领导干部深情寄语，提出三点希望和要求：
一是要更加注重勤奋学习。通过加强学习，掌握好中央和水利部党组关于水利工作的方针政策，理解好委党组推动进一步治淮的各项部署和要求，把握好本单位本部门的工作特点和具体措施。通过加强学习，坚定理想信念、加强党性锻炼、开阔眼界思路、提高综合素质。要坚持学用结合、学以致用，努力把学习所得转化为谋划部门工作的思路、领导部门工作的本领，尽快适应工作环境，熟悉工作职责，成为所在部门的中坚力量和行家里手。
二是要更加注重努力工作。牢记“献身、负责、求实”的水利行业精神，并要在工作中体现这种精神，上一个台阶就是多一份责任。要增强谦虚谨慎、淡泊名利意识；求真务实、多做贡献意识；团结协作、互助共进意识；开拓进取，勇于创新意识和严以律己、服务群众意识。
三是要更加注重清正廉洁。坚持不懈地加强党性修养，始终保持共产党员的先进性和道德品行的纯洁性，切实把廉政建设摆在工作和自律的重要位置，加强廉政风险防范，用党纪国法严格约束自己，守住信念防线、道德防线、法纪防线。
会上，新任职的领导干部纷纷发言，大家一致表示，要在新的岗位上继续保持谦虚谨慎、务实争先的好作风，以学为先、以干为本，堂堂正正做人、认认真真办事，争取以优异的工作成绩回报组织的关心和群众的信任。
新任职的领导干部所在单位主要负责人参加会议并作表态发言。
来源：中国水利网站 2011年12月6日
