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海委:加强规范化管理 推进委属企业发展

2009-11-30

    中国水利网站讯 为切实加强海委所属企业管理,进一步明确加快企业发展的思路和措施,11月25日,海委召开企业发展座谈会,就企业发展定位、发展战略、目标任务、企业文化、管理机制、自主创新等问题进行了深入研讨。会议明确,海委所属企业是海委事业的重要组成部分,其发展直接影响着海委整体事业的全面推进,全委上下要共同关心、支持企业的成长与发展。海委主任任宪韶,副主任王文生、田友、李福生,纪检组长于耀军参加会议。

 

    海委所属各企业自初创以来,励精图治,艰苦创业,经过多年努力,实现了由小到大、由弱到强的发展,为海委事业的整体推进做出了重要贡献。随着改革开放的不断深入,海委所属企业原有的定位与目标,已经不能适合新形势对企业生存发展的要求,现行的事企合一管理模式也无法跟上国家事业单位改革的步伐。

 

    会议要求,海委有关部门单位和企业领导班子成员要认真学习领会当前国家的有关政策,结合自身特点加大对企业定位和发展目标的研究,进一步认清形势、转变观念,深入研究企业发展的方向和发展的措施,制定严格的企业管理制度,规范所属企业的管理和运行。致力于打造符合自身特色的、积极向上的企业文化,并使之切实成为推进企业发展的精神动力。

 

    会议指出,日前,经过各方努力,华北水利水电集团公司已经在滨海新区挂牌成立,迈出了海委企业发展壮大、走向市场的重要一步。下一步,集团公司要进一步加快整合力度,发挥集团优势,切实提高创新能力,增强市场的竞争力和抵御风险的能力。一是要立足国内市场,巩固和加强已有优势项目和领域,努力扩大市场份额,并加快进入国际市场的步伐,为企业发展提供双重保障。二是要加强市场调研,通过与有关企业的联合,积极研发的拳头产品,提高市场竞争力,进一步拓展业务范围和规模。三是要结合自身特点,认真分析市场,找准设计领域的空白点,抓紧充实技术力量,抢占市场份额,并争取不断扩大发展空间。

 

    会议要求,海委机关各部门要高度关注委属企业,要在认真研究国家现有政策基础上,结合自身实际,建立健全企业管理制度,切实加强对企业人员、经费和项目的管理,切实加强企业党建工作,为委属企业的发展做出贡献。

 

    海委巡视员滕玉军,委有关处室主要负责人,各委属企业负责人参加了会议。

 

    来源:中国水利网站    2009年11月30日

黄诚


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